La curiosidad en el trabajo importa. El mundo de hoy es tan complejo que para detectar, evaluar y hacer un seguimiento efectivo de todos los cambios, amenazas y oportunidades que surgen a su alrededor las empresas necesitan encontrar fórmulas para movilizar y aprovechar el "poder de detección" de una mayor proporción de su gente. Las empresas también necesitan de la curiosidad de sus personas para dar con ideas innovadoras que les permitan adaptarse a un entorno en continua transformación, donde productos, procesos y modelos de negocio se quedan obsoletos enseguida. Desde la perspectiva de los individuos, la curiosidad les ayuda a mantenerse al día de las últimas novedades de su profesión y a potenciar (o al menos a proteger) su