Cómo trabajaremos en nuestras empresas cuando termine la pandemia

¿Cómo trabajaremos en nuestras empresas una vez que termine la pandemia? ¿Volveremos a los hábitos de antes o habrá cosas que cambien?

Son preguntas que nos planteamos muchos. Por ejemplo: ¿Qué pasará con el teletrabajo? ¿Qué pasará con los espacios de oficina? ¿Y con el tiempo de trabajo? ¿Habrá cambios en la duración de la jornada de trabajo o, al menos, en los horarios? ¿La experiencia de la pandemia hará que automaticemos más procesos? ¿Influirá en nuestras decisiones de externalización? ¿Veremos, tal vez, como aumenta la proporción de nuestros colaboradores que trabaja en remoto desde otros países, o desde ciudades distintas a donde tiene su sede nuestra empresa?

Para explorar estas y otras preguntas, y para confirmar (o desmentir) algunas de las cosas que se dice que cambiarán en el mundo del trabajo tras la pandemia, es para lo que hemos puesto en marcha este proyecto en el que han participado 205 empresas españolas de diferentes dimensiones y sectores de actividad.

Desde el siguiente enlace os podéis descargar el informe en el que encontraréis qué es lo que hemos descubierto:

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