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septiembre 19, 2022

Prioridades estratégicas en gestión de personas de las empresas españolas 2022-23

Informe de conclusiones

Prioridades estratégicas en gestión de personas de las empresas españolas 2022-23

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En este documento recogemos los resultados de la edición 2022 de nuestro sondeo sobre las prioridades estratégicas en gestión de personas de las empresas españolas para 2022 y 2023 cuyo trabajo de campo llevamos a cabo en los meses de junio y julio de 2022.

En ese ejercicio preguntamos a profesionales de la función de Personas de una amplia muestra de empresas –en la que estaban representadas compañías de diferentes dimensiones y sectores y diversas situaciones de negocio– cuáles son las dimensiones de la gestión de personas a las que están prestando más atención este año y cuáles las dimensiones de la gestión de personas a las que anticipan prestarán más atención

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Adicionalmente a nuestros servicios de valor personalizados, nuestros planes para empresas proporcionan a sus profesionales de RRHH acceso a grupos de trabajo especializados en distintas disciplinas, participación en todas las actividades de nuestro calendario, y los recursos de nuestro repositorio de conocimiento, entre los que se incluyen artículos de opinión, informes de tendencias exclusivos, y resúmenes de investigaciones académicas traducidas al lenguaje de la empresa.

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