Hace tres años, Joost Minnaar y Pim de Morree abandonaron carreras prometedoras en el mundo corporativo. Frustrados por su experiencia, decidieron buscar y estudiar organizaciones capaces de hacer las cosas de otra manera y que el trabajo fuera divertido. Se llamaron a sí mismos los Corporate Rebels. Después de recopilar una lista de pioneros en nuevas formas de trabajar y de gestionar las organizaciones, emprendieron un viaje por el mundo en busca de ideas. Entrevistaron a gurús del management. Estudiaron las organizaciones más progresistas. Aprendieron de académicos. Y encontraron pruebas claras de que tanto para las empresas como para las personas es posible alcanzar el éxito en entornos de trabajo basados en la libertad y la confianza mutua.

Hoy, después de entrevistar a más de 100 de los mejores pensadores y mentes más creativas del mundo del management, y a punto de que salga a la luz el libro en el que recogen todo lo aprendido en esta aventura, los Corporate Rebels comparten su visión radical y alternativa de cómo es posible trabajar mejor y, sobre todo, de una manera más divertida, y han obtenido el reconocimiento de diferentes instituciones. Thinkers50 los ha incluido en su lista Top 30 Emergent Management Thinkers In The World, y los ha nominado para su Breakthrough Idea Award, y el Chartered Management Institute los considera “una de las nuevas voces que están revitalizando el mundo del management”. Destacados medios de comunicación, incluyendo The New York Times, Forbes, Huffington Post, The Guardian y la BBC, han presentado y comentado su trabajo, y su blog de culto se lee ya en más de 100 países.

Tras haberles traído a Madrid el pasado mes de octubre para una sesión exclusiva para los miembros de nuestra comunidad de aprendizaje, los Corporate Rebels nos han pedido que desde Future for Work Institute les ayudemos a organizar este mes de julio dos eventos abiertos en Madrid y Barcelona, como parte de su gira mundial.

A lo largo de un día, los participantes tendrán la oportunidad de conocer a otras mentes rebeldes con ideas afines, y aprender sobre cómo se hacen las cosas en esos nuevos lugares de trabajo donde se aplican los modelos de gestión más avanzados. Discutiremos tendencias y diferentes prácticas, y compartiremos herramientas y poderosas historias de transformación.

Para conocer más sobre el trabajo de los Corporate Rebels os recomendamos ver esta breve video entrevista que hicimos a Pim de Morree, uno de sus fundadores, con ocasión del evento privado que organizamos en octubre.

Los eventos serán en inglés y tendrán lugar el día 3 de julio en Madrid y el día 4 de julio en Barcelona. Los miembros de nuestra comunidad de aprendizaje se podrán beneficiar de un descuento muy especial en el precio de la entrada.

Comprar tickets para evento en Madrid 03.07.19

Comprar tickets para evento en Barcelona 04.07.19